園庭がなく子供を連れて公園に頻繁に行く必要があります。商店街付近は自転車の通りも多く、子供たちを連れての移動が本当に大変です。以前は園庭が広い保育園に勤めていたので、こんな苦労はしたことがありませんでした。また、所得が高い人も多いので、親からのプレッシャーもきつかったです。

もちろん良い先生たちもいたけれど、同じ職場なのに職種が違うと権力度が違うのも疑問でした。(保育士側が栄養士さんの事を下に見ていたり)それも本人たちは無意識なのでしょうが、見てる側ややられてる側からしたら気持ちいいものではありませんでした。

管理側と現場リーダーの方針が違いすぎました。管理側は園児の安全や衛生状況を重視しているのに対して、現場リーダーの指示はとりあえず園児に甘く言うことを聞いてもらえない状況になりました。怪我やパパママさんへの謝罪も増えました。

休みなどは良いのですが、他の保育園と比較すると若干給与が安めでした

給与体系などは満足ですが、休みが若干取りづらかったです

管理職がコロコロ変わるので、そのため園内でのことも定まらずに、職員が苦労していたイメージです。グループ園で何園か働きましたが、やはり園によりやり方などに大きな違いがあり、園長次第でとても苦労します。先生方もよく辞めるので良い園だとは思えないです。

残業が多く、書類などの事務作業をするための残業が取りにくかったです。仮に書類をするための残業が取れたとしても、許可を取る必要があり、残業したいと申し出ると高確率で小言を言われていたかな。それ以外の人間関係はまあまあ良好でしたが、やはり派閥はありました。

ベテランの保育士2名による派閥がありました。なにかと突っかかってくるA先生の派閥と、穏やかに保育しているだけのB先生。A先生は幼稚だったので、周りがものすごく気をつかって動いているのがわかりました。子どもや保育に関係ないことで気を揉むことが多かったです。

現場職員の横のつながりはいいが、上司は現場と自分たちで差をつけて見ていたり、妊娠報告など繊細な内容を上司だけに伝えたはずがすぐに広まったことがあった。

土曜番出ない人もほぼ毎週仕事をしにくる。企業内研修といい姉妹園の園長の発表会を聞くために出勤させられるが、振替休日などなく週6~7で出勤が求められることもある。その後、レポート提出させられる。また、平仮名、作文、マット運動を教えるための教材作り、Instagramの投稿などのために休日に対応せざるを得ない。